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Book (stand-alone)Bien encaminados: Conseguir resultados y superar expectativas 2015El trabajo de la FAO obedece a cinco objetivos estratégicos transversales que están estrechamente ligados a los problemas de desarrollo más importantes y urgentes a los que se enfrentan los Estados Miembros y la comunidad de desarrollo. Junto a un sexto objetivo centrado en los conocimientos técnicos, la calidad y los servicios, estos objetivos estratégicos guían la labor de la Organización para contribuir a la erradicación del hambre, el aumento de la producción sostenible, la eliminación de la pobreza rural, la habilitación de sistemas alimentarios y agrícolas más inclusivos y eficientes, y el aumento de la resiliencia de los medios de vida. Los objetivos son intersectoriales por naturaleza, garantizando una acción coordinada y una mayor sinergia y convergencia en toda la Organización y en sus asociaciones con los gobiernos y las principales partes interesadas.
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Brochure, flyer, fact-sheetFLEGT & REDD+ Trabajando juntos para consolidar la gobernanza forestal y mitigar el cambio climático 2016La pérdida de bosques contribuye a un sexto de las emisiones anuales de gases de efecto invernadero que son la causa principal del cambio climático. La experiencia nos enseña que la implementación conjunta de enfoques de reducción de la deforestación y de la degradación forestal y de consolidación de la gobernanza forestal –como la Reducción de las emisiones debidas a la deforestación y a la degradación forestal (REDD+) y la Aplicación de leyes, gobernanza y comercio forestales (FLEGT)– puede se r mucho más eficaz para contrarrestar la pérdida de bosques. Sin embargo, hasta la fecha pocos países han aprovechado las sinergias entre estos dos procesos. Las similitudes ampliamente reconocidas entre los objetivos de las iniciativas de REDD+ y de la FLEGT ofrecen oportunidades obvias de medidas comunes para enfrentar la deforestación y consolidar la gobernanza forestal. REDD+ y FLEGT comparten una serie de metas y enfoques comunes y se dirigen a las mismas partes interesadas (actores del sec tor forestal de las agencias gubernamentales, comunidades locales y pueblos indígenas, además del sector privado). Ambos mecanismos se basan en incentivos para promover la gestión forestal sostenible y su éxito depende del fuerte énfasis en la gobernanza forestal.
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